军队文职招考面试备考：巧答我的缺点

2019-08-01 10:41:43

来源：红师教育

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在军队文职面试中，最常被问到的问题是“你的缺点是什么?”乍一看，这类问题并不难，但事实上，它给许多求职者带来了麻烦。大多数的应试者都不知道该说什么缺点，怎么说才更合适。接下来，红师教育将为您解答难题。

其实考官问考生的缺点其实是看考生是否了解自己，同时也可以做一个自我总结。有些求职者认为他们是故意把自己的优势转化为劣势。例如，他们把“认真负责”的优点伪装成“对自己和他人要求过高”的缺点，这只会让考官觉得你不真诚。但是如果你非常诚实，老师说他不擅长说话，销售顾问说他很紧张，审计员说他粗心大意，军队文职面试官会认为他很诚实，但是不适合我们的工作。事实上，处理这个问题的唯一方法就是真诚地暴露他们的弱点，只要这个弱点不是你申请的职位的“硬伤”。接下来，红师教育专家将为您详细讲解。

下面是一些例子:

我的缺点之一是在公共场合讲话能力差。尤其是在公共场合演讲时，面对下面的很多陌生人，我感到紧张，但是在谈论我熟悉的领域时，我很放松。所以当有需要我发表公开声明的时候，我会做好充分的准备，也就是所谓的积极主动，这样我就能更快的融入并适应这份工作。

点评:这个回答的美妙之处在于，除了回答军队文职面试官的问题外，它还会用事实来悄悄自我表扬:善于提前准备，计划周密，对工作有针对性的准备。

回答模式2:对我来说，最大的缺点是有时我说话太多，急于表达自己的观点。在同学们的话语中，他们是好老师，喜欢炫耀。我注意到，有时当人们说话太多，他们忽视别人的话，不能集中精力听别人的意见，彼此不尊重。所以我把我的座右铭定为“少说多听”，并注意在我的日常讲话和行为实践。我相信随着时间的推移，我能够完全改变这个问题。如果我又有类似的缺点，我会坚持下去，把缺点变成优点，就像改变这个缺点一样。工作中的领导者。

评论:这个答案很好。这让我们相信考生对自己的问题有着积极的态度，他成熟的性格会在答案中跳跃。