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军队文职面试指导:面试礼仪不做作

2018-09-30 18:49:15
来源:红师教育
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很多参加过军队文职面试培训的同学,对面试礼仪的细节非常熟悉,详细到敲门的声音、节奏,是先问好还是先鞠躬,答完之后要不要把凳子推进去。一系列的动作全部记下来,同时做到非常规范也不是件容易的事。很多同学把太多的精力放到了礼仪上,把其看的相当重要。那么,面试礼仪如何才算是做的好呢?必然是不做作,接下来,军队人才网红师教育就为大家详细分析。

我们来看一下考官的打分表上对于礼仪是如何要求的:“穿着打扮得体,言行举止符合一般的礼节,无多余动作。”

固然,全套礼仪都记下来,并且能够自然自信的展现出来,是最好的。

但是有些同学却因为过分重视“礼仪”而乱了自己的方寸。且不说劳心劳力背记礼仪占用的大量时间和经历。有的同学恰恰因为过分重视礼仪而影响了自己的发挥。从之前的穿着打扮,到开始进考场时敲门的声音就不停的处在回忆状态,一丝不苟。而正是这种一丝不苟的态度使得自己极度紧张,极度紧张状态下的自己完全像个机械人在礼节的回忆中做到完美。而实际上怎么样,展现在考官面前的自己是“紧张”、“拘谨”和“不自信”。“完美”礼仪的发挥反倒是将自己牵绊住了,少了自然,少了自信,礼仪细节做得再完美,却恰恰丢了考官最想发现的东西。

坐在座位上开始答题,有的考生还处于自己刚刚从进门开始一系列的礼仪细节中,忽然想到自己刚刚是否忘了鞠躬,这一想法直接导致内心慌乱,又直接影响答题。而且由于自身让礼仪细节束缚的太紧张,导致自己的思路完全打不开,说不内容来。人在轻松、自信的状态下,才能发挥到最好。一个人最一开始做事的身心状态直接影响到做事的成果。所以礼仪虽然仅仅是整个面试流程的一小部分,但是很有可能中间形成的自身状态严重影响大后续的发挥。

再来回看一下“穿着打扮得体,言行举止符合一般的礼节,无多余动作。”其中并无对某某细节进行严格的描述。当然,这并不是说培训老师教的礼仪完全是无用的,实际上是完全有用的,只不过需要自身在轻松、自信、自然的状态下发挥出来,结果才是最完美的。反之,因为礼仪细节而失掉以上三者则得不偿失。

这里强调一点,不让礼仪束缚自己的表现不代表随意。有的同学进考场后过分随意,小动作不断,礼仪分当然会打折扣。

所以,如果想要最完美的状态,那么首先调整自己的整个身心状态到“自然”、“自信”、“大方”、尊重,其次去实践那些礼仪细节,这时候展现在考官眼中的你才是最完美的。如果不苛求礼仪细节,那么只要记住我们上边说到的四个词“自信”、“自然”、“大方”和“尊重”,相信你也能发挥的不错,且忌让礼仪束缚自己,影响发挥。

责任编辑:郑智杰

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